پیشنهاد ویژه مدیر سیاست گذاری و توسعه اشتغال:
مدیر سیاست گذاری و توسعه اشتغال گفت: کاریابی نوجوانان، مرکز مشاوره کارآفرینی نوجوانان و بازرسان نوجوان از جمله کارویژه هایی است که می توان به طور اختصاصی برای سنین 15 تا 18 سال ایجاد کرد و به طور تخصصی به آن پرداخت.

 به گزارش تهران پرس؛دکتر طه رمضانی مدیر کل دفتر سیاست گذاری و توسعه اشتغال وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی طی نشستی با عوامل برنامه نوجوانانه «ساعت صفر» پیرامون اقدامات، فرصت ها و سیاست گذاری ها در خصوص اشتغال نوجوان گفتگو کرد. وی در این نشست به لزوم آشنایی نوجوانان با قانون به عنوان یک عنصر حمایت گر و تسهیلگر اشاره کرده و گفت: خود نوجوان ها می توانند یک بازوی نظارتی برای اجرای قانون باشند. چه کسی می تواند بر بازار کار نوجوانان در شرایطی مثل کرونا نظارت داشته باشد؟ ما می توانیم از طریق بازرسی کار وارد شویم و یک سری بازرس کار نوجوان داشته باشیم. که لازم است برای فهم بهتر در خصوص معاونت های وزارتخانه توضیحاتی ارائه دهم. در بخش تعاون، مباحث فرهنگی مطرح می شود و یک سری تعاونی هم داریم که تعاونی دانش آموزی است که در مدارس تشکیل می شود و بچه ها در قالب تعاونی می توانند درآمدزایی را تجربه کنند. ضمن اینکه فضاهای نامناسب نوجوان در آنجا نیست. تا پیش از این هم یک بعضی تعاونی های دانش آموزی موفق شدند یک سری از کارهای مدرسه را از نظر مالی به عهده بگیرند. مثلا بوفه را اداره کنند. بعضی از تعاونی های دانش آموزی این توانایی را دارند که کل مدرسه را اداره کنند. پس این برش نوجوان در بخش تعاون است و شما می توانید با تعاونی دانش آموزی ارتباط بگیرید و کامل آن را شناسایی کنید.
وی افزود: در بخش معاونت توسعه اشتغال و کارآفرینی مساله ایجاد شغل جدید است که از طریق برنامه ریزی هایی که صورت می گیرد و نظارتی که بر دستگاه ها وجود دارد بررسی می شود که چه میزان زمینه شغلی ایجاد شده است. چقدر مجوز دادند؟ چقدر تسهیلات دادند؟ چقدر آموزش دادند؟ چقدر برای ایجاد مشاغل، مشاوره و اتفاقاتی از این دست افتاده است. ما نزدیک به 19 دستگاه داریم که در حوزه اشتغال موظفی دارند. دستگاه هایی از جمله وزارت جهاد کشاورزی، صنعت معدن تجارت، میراث فرهنگی، گردشگری، وزارت فرهنگ، وزارت کار و نهادهایی مثل کمیته امداد که بناست در سال 1401، 500 هزارتا شغل ایجاد کند. همین طور بهزیستی و نهادهایی مثل بنیاد برکت و ستاد اجرایی فرمان امام. پس ما دستگاه های زیادی داریم که در حوزه اشتغال موظفی دارند. ما می توانیم در نسبت با همه این ها یک برش نوجوان به برنامه اشتغال شان بزنیم و ببینیم چقدر از برنامه های اشتغال ش مختص این گروه سنی است.
رمضانی اضافه کرد: ما از آموزش و پرورش درخواست کردیم اقداماتی که در حوزه اشتغال در لایه های مختلف عملکردی خودش دارد را ارائه کند که ببینیم در این خصوص چه اتفاقات مشترکی رخ داده است چرا که در سند تحول بنیاین آموزش و پرورش یکی از ساحت های شش گانه تربیت، تربیت اقتصادی و حرفه ای است که جای کار دارد.
وی تصریح کرد: با توجه به اینکه سمت بنده بحث سیاست گذاری و توسعه اشتغال است می توانیم در حوزه نوجوان، سیاست گذاری اشتغال را انجام دهیم. دفتر ما به روی همه نوجوانان فعال این حوزه باز است. هر فعالیتی که درحوزه کارآفرینی در این دفتر انجام می دهیم همه ش برای نوجوانان هم قابل استفاده است. مراکز مشاور کارآفرینی که به آن ها مجوز داده می شود توسط معاونت توسعه کارآفرینی ارائه می شود. حتی پیشنهاد من این است که شما کاریابی ویژه نوجوانان را تاسیس کنید. مجوز کارآفرینی را هم معاونت توسعه اشتغال و کارآفرینی صادر می کند. خودکاریابی یک کار خوب برای نوجوان است البته الان ضوابط دریافت مجوز کاریابی 24 سال است اما می شود یک نفر مجوز را دریافت کند ولی تیمی که با او کار می کنند همه نوجوان هایی باشند که مساله شان کاریابی برای نوجوان 15 تا18 است. و به کاریابی تخصصی نوجوان شناخته شود که اگر به هر دلیلی نوجوان خواست از سن 15 سالگی وارد فضای کار به معنای استخدام شود از طریق این بستر اقدام کند. محور بعدی هم مرکز مشاوره کارآفرینی نوجوانان است که بیاییم چندتا مرکز مشاوره کارآفرینی تاسیس کنیم مختص نوجوانان و این قابل بررسی است.
رمضانی اظهار داشت: در معاونت روابط کار به تنظیم روابط کارگر و کارفرما پرداخته می شود. بسیاری از امور کارگران نوجوان در معاونت روابط کار قابل رهگیری است . بازرسان کار ذیل معاونت روابط کار فعالیت می کنند که به نظرم می شود با معاونت روابط کار گفتگویی داشته باشید آنها هم طرح بحث داشته باشند و بیایند شبکه بازرسان نوجوانان کار را راه اندازی کنند. فارغ از این که خود این شبکه چطور پشتیبانی می شود می تواند انگیزه محور هم باشد و برای کسانی که وارد این عرصه می شوند آورده دارد. یعنی یک نوجوان به واسطه اینکه می تواند بازرس شود به شرکت ها و کارگاه های مختلف وارد می شود و فضای کار نوجوانان را می بینند و می دانند کدام کارگاه ها کارگر نوجوان دارند و می توانند طی این بازرسی کلی فرصت شغلی را شناسایی کنند برای خودشان خیلی آورده خواهد داشت. حتی می توانند طراحی کنند و خوراکی را برای مجلس دانش آموزی در نظر بگیرند و به تقویت این بستر کمک کنند.

انتهای پیام/

کد خبر: ۳۶۲۴۷
۱۶ شهريور ۱۴۰۱ - ۱۸:۳۴
save
email
اشتراک گذاری :